Walaupun temubual boleh menjadi stres, penting untuk memikirkannya dari segi peraturan 80/20. Anda boleh mengaitkan 80 peratus peluang anda untuk menarik perhatian bakal majikan kepada 20 peratus daripada temuduga. Ia juga membantu untuk mengingati bahawa 80 peratus daripada gambaran terakhir pewawancara anda mungkin bergantung kepada 20 peratus daripada proses temuduga yang terakhir, iaitu tindak lanjut anda.
Etika Temuduga
Apa yang anda pakai, apa yang anda katakan dan apa yang anda lakukan membuat tanggapan semasa temu duga kerja. Untuk memastikan kesannya positif, lakukan usaha untuk mematuhi etika wawancara sepanjang proses temuduga. Memulakan hubungan temu bual dengan pengurus pengambilan untuk menyampaikan ucapan terima kasih anda untuk bercakap dengannya. Menyampaikan mesej anda menggunakan cara yang boleh diterima dan hadkan mesej anda kepada beberapa ayat yang dipilih dengan baik.
$config[code] not foundHubungi Temuduga Pasca
Penilaian majikan terhadap anda tidak berakhir selepas wawancara. Pemantauan anda adalah sama pentingnya dengan apa yang berlaku semasa temu duga dari segi mempromosikan pencalonan anda untuk pekerjaan itu. Walaupun susulan yang sesuai bergantung kepada budaya syarikat, sekurang-kurangnya, tindak lanjut anda harus menyertakan nota terima kasih kepada pewawancara anda. Mengikut kaji selidik yang dijalankan oleh Agen kakitangan Accountemps, nota ucapan terima kasih dihantar pada hari yang sama dengan wawancara dianggap sesuai oleh 87 peratus pengurus pengambilan pekerja. Lapan puluh satu peratus daripada pengurus ini berpendapat bahawa panggilan telefon yang sama dapat diterima, 38 peratus menghargai nota tulisan tangan yang dihantar dalam masa 24 jam, tetapi hanya 10 peratus melihat teks sebagai apprpriate.
Video Hari Ini
Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh SaplingMasa Nota Terima Kasih
Menurut kaji selidik Accountemps, 91 peratus pengurus menghargai kesediaan calon untuk menyatakan penghargaannya untuk dipertimbangkan untuk kedudukan. Calon menerima manfaat maksimum untuk menghantar nota terima kasih apabila majikan yang berpengalaman menerimanya dalam masa 24 jam dari temuduga. Bagaimanapun, para pakar Forbes berkata terima kasih dalam masa 48 jam boleh diterima.
Terima kasih Nota Kandungan
Terlepas dari bila anda menghantarnya, pastikan nota ucapan terima kasih anda menyertakan nama pengurus pengambilan, tajuk kedudukan terbuka, maklumat hubungan anda dan ulasan yang menekankan minat anda yang berterusan dalam kedudukan tersebut. Mesej anda harus mengulangi sebab anda menjadi calon yang kuat untuk kedudukannya. Hadkan komen anda tentang jumlah ayat yang sedikit.
Semakan Kemudian Hantar
Jangan hantar nota ucapan terima kasih anda sebelum anda membaca kandungannya secara teliti. Mesej ini adalah perwakilan kerja anda, yang akan berfungsi sebagai cara untuk menilai sama ada anda akan sesuai untuk posisi tersebut. Oleh itu, kedua-dua struktur dan kandungan mesej adalah penting. Sekiranya keadaan fikiran anda kurang sesuai mengikut wawancara anda, tunggu beberapa jam, periksa mesej sekali lagi dan hantarkannya.
