Undang-undang untuk Penipuan Verbal di Tempat Kerja
Apabila seseorang berteriak kepada orang lain, memanggil namanya atau terus menuduh dia tidak kompeten, ia dianggap sebagai penyalahgunaan lisan. Penyalahgunaan lisan terhadap pekerja tidak menyalahi undang-undang, tetapi majikan tidak boleh menggunakan teknik ini untuk mendiskriminasi pekerja atau kelas pekerja tertentu.