Terdapat banyak wang di sistem penjagaan kesihatan, dan seperti mana-mana perniagaan lain, pengurus keperluan penjagaan kesihatan untuk menjalankan operasi sehari-hari menyediakan perkhidmatan kesihatan. Pengurusan penjagaan kesihatan adalah bidang di mana eksekutif, pentadbir dan pekerja lain menyediakan perkhidmatan pengurusan kepada industri penjagaan kesihatan. Pekerja-pekerja ini boleh didapati di hospital, kemudahan penjagaan yang tua, dan di mana-mana tempat perkhidmatan kesihatan disediakan dan perlu diuruskan.
$config[code] not foundTugas dan Tanggungjawab
Pengurus penjagaan kesihatan menghabiskan banyak masa mereka berurusan dengan pelbagai keperluan perniagaan kemudahan penjagaan kesihatan di mana mereka bekerja. Sama ada ia mengintegrasikan teknologi baru ke dalam kemudahan, menguruskan jabatan tertentu dalam organisasi atau mengawasi perkara kewangan, mereka terlibat dengan operasi harian industri penjagaan kesihatan. Pengurus permulaan akan sering menyelia jabatan, seperti perakaunan, terapi fizikal, sistem maklumat atau kawasan lain. Pengurus yang lebih berpengalaman boleh mengawasi pelbagai jabatan dan menguruskan seluruh hospital, rumah jagaan atau bahkan pelbagai kemudahan.
Persekitaran Kerja
Kebanyakan pengurus penjagaan kesihatan bekerja dalam suasana pejabat yang selesa. Banyak kerja meluaskan jam, terutama dalam persekitaran di mana operasi sepanjang masa diperlukan. Beberapa pengurus penjagaan kesihatan boleh menghabiskan banyak masa perjalanan, seperti mereka yang bekerja untuk syarikat dengan banyak kemudahan yang terletak di kawasan yang berbeza. Pengurus tahap teratas sering boleh menghabiskan waktu berjam-jam, malam dan hujung minggu.
Video Hari Ini
Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh SaplingPendidikan dan latihan
Seperti pengurus perniagaan yang lain, pengurus penjagaan kesihatan mesti berpengalaman dan berpengetahuan dengan prinsip-prinsip yang terlibat dalam menguruskan orang dan organisasi. Pekerjaan peringkat kemasukan di kawasan ini biasanya memerlukan sekurang-kurangnya ijazah sarjana muda dalam pengurusan perniagaan, pentadbiran penjagaan kesihatan, dan bidang yang serupa. Pengurusan peringkat atas biasanya memerlukan ijazah sarjana bersama-sama dengan pengalaman kerja yang berkaitan. Pengurus rumah kejururawatan mesti dilesenkan oleh negara mereka, sementara pengurus lain mungkin memerlukan pensijilan dan latihan tambahan.
Kemahiran
Pengurus penjagaan kesihatan bukan sahaja harus mempunyai pengetahuan asas tentang industri penjagaan kesihatan, tetapi mereka juga mesti dapat mengawasi dan mengurus pekerja dari latar belakang yang luas. Menyelaras aktiviti doktor, jururawat, kakitangan sokongan, dan sesiapa yang terlibat dalam proses penjagaan kesihatan memerlukan kemahiran kepimpinan dan motivasi, serta keupayaan untuk merancang dan berkomunikasi dengan berkesan. Pengurus penjagaan kesihatan mesti mempunyai kemahiran interpersonal dan membuat keputusan yang sangat baik.
Pekerjaan dan Gaji
Biro Statistik Buruh menganggarkan kira-kira 283,000 jawatan pengurus perkhidmatan kesihatan wujud pada tahun 2008. Antara 2008 dan 2018, pekerjaan ini dijangka berkembang lebih cepat daripada purata, dengan peluang pekerjaan yang baik bagi mereka yang mempunyai pengalaman kerja pengurusan yang relevan. Pekerja-pekerja ini memperoleh gaji purata kira-kira $ 80,000 pada tahun 2008, dengan 10 peratus teratas memperoleh pendapatan lebih dari $ 137,000 setahun.
2016 Maklumat Gaji untuk Pengurus Perkhidmatan Perubatan dan Kesihatan
Pengurus perkhidmatan perubatan dan kesihatan memperoleh gaji median tahunan sebanyak $ 96,540 pada 2016, menurut Biro Statistik Buruh A.S.. Pada peringkat rendah, pengurus perkhidmatan perubatan dan kesihatan memperoleh gaji persentil ke-25 sebanyak $ 73,710, bermakna 75 peratus memperoleh lebih daripada jumlah ini. Gaji persentil ke-75 ialah $ 127,030, bermakna 25 peratus mendapat lebih banyak. Pada tahun 2016, 352,200 orang telah bekerja di A.S. sebagai pengurus perkhidmatan kesihatan dan kesihatan.
