Adakah Ia Adalah Baik untuk Membuat Terima Kasih Memanggil Selepas Temuduga?

Isi kandungan:

Anonim

Apabila wawancara berakhir, jangkaan baru boleh diletakkan. Orang sering ingin mengetahui sama ada mereka membuat wawancara, hampir sama buruknya kerana mereka mahu kerja itu sendiri. Jika ini adalah anda, salurkan sebahagian daripada tenaga itu ke arah mil ekstra untuk menjaga diri anda dalam permainan. Berterima kasih kepada pewawancara, dengan panggilan telefon atau kad, adalah sentuhan peribadi yang paling dihargai oleh majikan.

Tetapkan Peringkat

Perhatikan garis masa majikan menyediakan untuk membuat keputusan pengambilan pekerja. Tinggalkan temuduga mengetahui maklumat ini; tanya pada akhir wawancara jika garis masa tidak menjadi sukarela. Tanya apabila majikan menjangka membuat keputusan, apabila anda mengharapkan untuk mendengar sesuatu dan bagaimana anda akan dihubungi. Cuba ingat nama penuh orang yang mewawancarai anda supaya anda boleh memperibadikan apa-apa susulan atau meminta kad perniagaan mereka.

$config[code] not found

Masa Betul

Memanggil untuk mengucapkan terima kasih kepada pewawancara tidak boleh keluar sebagai menjengkelkan atau memaksa. Pertimbangkan sama ada panggilan telefon adalah sesuai atau jika kad ucapan terima kasih lebih baik. Jika anda diminta untuk tidak memanggil sekurang-kurangnya seminggu atau diberitahu bahawa pewawancara akan bercuti selama beberapa hari, memilih kad terima kasih. Jika tidak, hubungi majikan dalam masa dua hingga tiga hari. Berhati-hati dengan masa yang anda panggil, mengelakkan masa yang sibuk atau mati waktu.

Video Hari Ini

Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh Sapling

Apa yang hendak dikatakan

Panggilan terima kasih hendaklah pendek dan manis. Menjadi profesional dan menggunakan adab anda. Terima pewawancara dan peribadikan panggilan dengan cara yang membantu majikan mengingati anda dengan cara yang baik. Contohnya, bagikan sesuatu yang anda tahu majikan akan berminat atau hanya beritahu majikan berapa banyak yang anda dapat menikmati temu bual itu. Gunakan peluang untuk menanyakan apakah keputusan telah dibuat dan untuk menetapkan tahap untuk panggilan tindak lanjut dalam beberapa hari jika tidak ada berita.

Kekal positif

Pastikan hubungan positif dengan majikan walaupun pekerjaan ini tidak berjaya. Tidak kira betapa kecewa yang anda rasakan untuk mengetahui bahawa anda tidak mendapat pekerjaan, teruskan keren anda. Terima kasih kepada majikan dengan ikhlas, tegaskan betapa anda menikmati bertemu dengannya dan minta agar anda dipertimbangkan jika peluang lain muncul dengan syarikat. Walaupun anda tidak diupah, anda mungkin menjadi nombor dua dalam proses membuat keputusan yang sukar.