Penyelesaian pemeriksaan Checkr menggunakan kecerdasan buatan atau AI untuk mengelaskan data latar belakang untuk menyediakan laporan yang lebih relevan. Syarikat itu juga telah melancarkan Masa Depan yang Lebih Baik untuk memperkasakan pencari kerja supaya mereka dapat melihat apa yang ada di latar belakang mereka sebelum mereka mengemukakan permohonan mereka.
Dengan kadar pengangguran semakin rendah setiap bulan, pasaran buruh yang ketat memaksa perniagaan menyesuaikan diri dan menawarkan lebih banyak insentif. Ini menjadikan syarikat mengevaluasi pendirian mereka mengenai rekod jenayah untuk menentukan apa yang mereka boleh bertolak ansur dari segi kesalahan.
$config[code] not foundBagi pemilik perniagaan kecil yang menghadapi kekurangan tenaga kerja ini, dapat menilai latar belakang pemohon dengan maklumat terperinci dapat sangat membantu.
Mengenal pasti jenis jenayah yang dilakukan oleh pemohon dan menentukan sama ada ia relevan untuk perniagaan anda adalah penting. Di sinilah teknologi AI Checkr dimainkan.
Menggunakan AI
Checkr tidak menggunakan AI untuk menentukan sama ada pemohon layak untuk pekerjaan itu atau tidak. Dalam temu bual mengenai Usahawan, Daniel Yanisse, Pengasas bersama dan Ketua Pegawai Eksekutif Checkr, berkata "Kami menggunakan AI untuk mengklasifikasikan data.Seperti, ini adalah pelanggaran memandu atau ini adalah jenayah fizikal? Perkara-perkara itu lebih berasaskan fakta. "
Dengan jenis pemeriksaan ini, perniagaan boleh mendapatkan gambaran yang lebih lengkap dan tidak menolak calon yang sangat baik hanya kerana mereka mempunyai latar belakang jenayah (yang hanya boleh menjadi tiket trafik yang tidak dibayar). Checkr memberitahu Usahawan syarikat itu membantu 8,000 pemohon dengan latar belakang untuk mendapatkan pekerjaan. Dan untuk tahun 2018, ia ingin menambah bilangan 10 kali ganda kepada 80,000.
Yanisse menyimpulkan wawancara itu dengan menonjolkan pelbagai jenayah yang berbeza, yang boleh menjadi sangat kecil atau amat teruk. Dia terus berkata, "Orang ramai membuat kesilapan, dan terdapat beberapa kesilapan yang berbeza."
App Checkr
Platform Checkr adalah pemenang Pilihan Editor oleh PCMag dan ConsumersAdvocate.org memberikannya 7.5 daripada 10.
Direka sebagai antara muka pengaturcaraan aplikasi (API), platform Checkr dapat diintegrasikan ke dalam sistem pengesanan HR dan pemohon pemohon (ATS) dengan mudah. Ini telah membolehkan syarikat-syarikat ekonomi gig seperti Uber, Lyft, Instacart, Postmates dan GrubHub menjalankan beratus-ratus ribu pemeriksaan setiap tahun menggunakan platform.
Ini tidak bermakna anda perlu menjadi syarikat besar untuk mendapatkan pemeriksaan latar belakang. Perniagaan kecil boleh menempah pelbagai jenis pemeriksaan latar belakang, bergantung pada seberapa menyeluruh keperluan untuk mendapatkan, untuk satu atau lebih orang. Ini boleh merangkumi segala-galanya dari rekod memandu ke ujian dadah, carian jenayah di daerah, negeri, dan peringkat persekutuan, pendaftaran pesalah seks, senarai pantauan pengganas, dan banyak lagi.
Menurut tinjauan (PDF) oleh Persatuan Skrin Latar Belakang Profesional Negara (NAPBS), 72% daripada majikan bergantung pada pemeriksaan latar belakang, dan 30% rakyat Amerika mempunyai rekod jenayah dalam pemeriksaan latar belakang mereka.
Data dari kaji selidik itu menunjukkan keperluan untuk kedua-dua majikan dan pekerja mempunyai penyelesaian yang menyediakan maklumat yang tepat mengenai laporan yang mereka terima.
Bagi majikan, ia akan menyediakan satu lagi data untuk membuat keputusan yang lebih bermaklumat mengenai calon baru. Dan bagi calon itu, ia bermakna mereka akan tahu apa yang ada di latar belakang mereka supaya mereka dapat menjelaskan keadaan mereka dengan lebih baik.
Jika anda adalah perniagaan, anda boleh mencuba Checkr di sini, dan jika anda sedang memohon pekerjaan dan anda ingin menyemak apa bos baru anda akan pergi ke sini untuk mencuba Masa Depan yang Lebih Baik secara percuma.
Imej: Checkr
1
