Cara Balas kepada Temubual Telefon Yang Disahkan

Isi kandungan:

Anonim

Apabila majikan menghubungi anda untuk mengatur wawancara telefon, cara anda bertindak balas menentukan kesan awalnya kepada anda. Sekiranya anda berada di kaki yang salah, sukar untuk menebus diri semasa wawancara. Pendekatan anda dengan profesionalisme yang sama yang anda gunakan selama pertemuan tatap muka sehingga majikan segera melihat kekuatan anda.

Ikuti dengan segera

Jika majikan menghantar e-mel kepada anda atau meninggalkan mesej mel suara, balas pada akhir hari jika boleh. Jika anda tidak boleh, tunggu tidak lebih daripada 24 jam untuk bertindak balas. Meninggalkan majikan tergantung menunjukkan anda tidak menghormati masa atau tidak menghargai peluang temuduga. Di samping itu, majikan sering mempunyai berpuluh-puluh calon yang kuat untuk dipertimbangkan. Jika mereka tidak mendengar daripada anda, mereka mungkin bergerak tanpa menghubungi anda lagi, dan anda boleh kehilangan peluang anda pada kedudukan itu. Juga, lebih cepat anda menjawab, lebih banyak masa anda perlu mempersiapkan mesyuarat.

$config[code] not found

Buat Pengaturan

Muktamadkan butiran wawancara dan pastikan anda dan majikan mencari masa yang berfungsi dengan baik untuk anda berdua. Sebagai contoh, jika majikan ingin bercakap dengan anda pada hari berikutnya dan anda mempunyai pertemuan yang tidak boleh dilepaskan, beritahu dia bahawa anda tidak boleh melepaskan kerja yang tidak lama lagi dan mencadangkan hari kemudian dalam seminggu. Rujuk jadual anda dan tanya majikan mengenai garis masa penyewaan sebelum anda melakukan apa-apa. Misalnya, jika wawancara hanya berlaku dalam tempoh dua hari yang akan datang, anda tidak akan dapat mewawancara minggu berikutnya.

Video Hari Ini

Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh Sapling

Sahkan Butiran

Tanya jika majikan merancang untuk menghubungi anda atau mahu anda memanggilnya. Sekiranya dia membiarkannya, mengatur agar dia membuat panggilan. Ini meletakkan dia dalam kedudukan kawalan, tetapi menjadikan anda yang dicari. Sahkan tarikh dan masa, terutamanya jika majikan berada di zon waktu yang lain. Juga, tanya siapa yang patut anda hubungi sekiranya berlaku kecemasan. Jika anda tidak boleh membuat temujanji, anda masih boleh mengekalkan reputasi anda dengan membiarkan majikan tahu secepat mungkin.

Bertanya soalan

Majikan akan mengharapkan anda bersiap sedia apabila dia memanggil wawancara, jadi gunakan jawapan anda untuk mendedahkan maklumat yang anda perlukan untuk membuat kesan yang baik. Tanya majikan berapa lama dia menjangka wawancara itu akan diambil supaya anda dapat mengetepikan masa yang mencukupi dan tidak akan tergesa-gesa. Juga, dapatkan bahan-bahan yang anda perlukan. Sebagai contoh, majikan mungkin mahu melihat dan membincangkan sampel kerja anda semasa panggilan. Sekiranya anda mempunyai portfolio dalam talian, anda akan mengetahui bahawa tapak ini ditarik pada komputer anda.