Menjadi sebahagian daripada satu pasukan boleh menjadi peluang yang ideal bagi orang untuk berkongsi kemahiran mereka dan mencapai matlamat yang sukar dicapai. Walaupun pasukan yang baik mengoptimumkan bakat dan meningkatkan kepuasan, pasukan yang tidak berfungsi dengan baik dapat menjadi sumber kekecewaan. Memahami kelebihan dan kekurangan yang ada di dalam pasukan boleh membantu orang menentukan sama ada mereka harus bekerja dengan orang lain atau secara individu pada sesuatu projek.
$config[code] not foundBahagian Buruh
Salah satu kelebihan yang terbaik dalam satu pasukan adalah dapat membahagikan kerja dan mengurangkan beban pada setiap orang. Setiap ahli boleh memfokuskan diri untuk melakukan bahagian yang terbaik. Kelemahan untuk pembahagian kerja ini adalah terdapat beberapa individu yang mengambil kesempatan daripada orang lain dan gagal melakukan bahagian mereka. Pelumba-pelumba ini boleh menambah tekanan pada pasukan dan membuat kebencian di kalangan ahli pasukan.
Perbezaan Keperibadian
Sama ada dalam sukan atau di dunia korporat, pada bila-bila masa sekumpulan individu berkumpul ada potensi konflik kerana terdapat perbezaan personaliti. Politik, perselisihan dan salah faham boleh memperlahankan kemajuan dan menyebabkan kekecewaan di kalangan ahli pasukan. Sisi flip adalah bahawa bekerja dengan orang yang mempunyai kepelbagaian personaliti membawa kepelbagaian dan kesegaran idea. Ahli pasukan boleh belajar dari satu sama lain dan mendapat manfaat dari kompromi.
Video Hari Ini
Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh SaplingPersahabatan
Bekerja dalam satu pasukan boleh membawa kepada persahabatan yang mendalam dan bermakna melalui minat bersama dan pengalaman bersama. Atlet sering membentuk bon yang tahan lama dengan rakan sepasukan mereka. Rakan sekerja mungkin menjadi rakan selepas mengenali antara satu sama lain dengan lebih baik melalui projek. Berkawan dengan rakan sepasukan boleh menjadi kelemahan jika projek mewujudkan perselisihan antara mereka. Dalam keadaan itu, kerja boleh menimbulkan ketegangan pada hubungan itu dan menyebabkan kawan-kawan melayang.
Tanggungjawab
Semua pasukan mewujudkan rasa tanggungjawab terhadap anggotanya. Rasa akuntabilitas ini boleh menjadi kelebihan bagi mereka yang suka mempunyai tekanan luar untuk memotivasi mereka, tetapi tidak sesuai dengan mereka yang memilih untuk tidak merasa puas dengan harapan orang lain. Contohnya, sesetengah orang memilih memainkan individu daripada sukan pasukan supaya tidak merasakan bahawa prestasi mereka akan mempengaruhi orang lain dan sebaliknya.
