Penyelaras pasukan memainkan peranan penting dalam mana-mana organisasi atau perniagaan. Mereka beroperasi dalam peranan pentadbiran yang membantu memudahkan fungsi dan operasi harian organisasi. Tanpa koordinator pasukan, beban logistik akan berada di atas ketua pasukan. Penyelaras pasukan dan ketua pasukan mempunyai hubungan kerja yang rapat untuk memastikan pasukan berjalan lancar.
Tujuan
Tujuan koordinator pasukan adalah untuk menyelaraskan urusan harian keperluan logistik pasukan dalam perancangan, pertemuan dan komunikasi tim. Tujuan penyelaras pasukan adalah untuk memberi sokongan dan bantuan kepada keperluan pemimpin pasukan. Penyelaras pasukan memberikan arahan dan organisasi untuk pasukan.
$config[code] not foundPeranan
Penyelaras pasukan mungkin mengisi peranan sebagai wakil perhubungan awam kerana dia mungkin perlu berkomunikasi bagi pihak pasukan kepada orang awam. Penyelaras pasukan juga boleh mengisi peranan sebagai pembantu kepada ketua pasukan, memenuhi keperluan yang diperlukan oleh pemimpin. Penyelaras juga boleh memainkan peranan sebagai perancang acara di mana dia bertanggungjawab ke atas logistik dan tema setiap peristiwa yang diberikan.
Video Hari Ini
Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh SaplingTugas
Tugas penyelaras pasukan adalah untuk memudahkan mesyuarat, menyelaraskan agenda, mengkaji semula dan meluluskan prosedur dan peraturan baru, mengekalkan pandangan keupayaan perancangan dan kalendar perniagaan. Penyelaras pasukan juga boleh membangunkan kakitangan sokongan untuk membantu memudahkan pelbagai tugas, mengekalkan rekod dan bertanggungjawab untuk latihan dan pembangunan.
Kemahiran
Penyelaras pasukan perlu mempunyai kemahiran berikut: komunikasi organisasi dan interpersonal, keupayaan membina pasukan, motivasi diri, dapat bekerja secara bebas, keupayaan untuk bekerja dan berkomunikasi dengan orang awam, kemahiran latihan dan pembangunan serta keupayaan untuk merancang acara.
Pendidikan dan Pengalaman
Ijazah sarjana muda dalam bidang yang berkaitan seperti komunikasi, perhubungan awam, pengurusan perniagaan atau struktur organisasi dikehendaki untuk diupah sebagai penyelaras pasukan. Kebanyakan perniagaan melihat untuk menyewa penyelaras pasukan dengan pengalaman tiga hingga lima tahun dalam bidang berkaitan.
Pentadbiran
Penyelaras pasukan memenuhi peranan pentadbiran ketika ia menjaga aspek pentadbiran pasukan. Ini mungkin termasuk bertemu dengan ahli pasukan untuk mengumpulkan butiran, dan mengantarkan perlantikan dan mesej antara anggota pasukan dan ketua pasukan. Penyelaras juga akan menjaga butiran yang tidak dapat dilihat yang perlu ditangani. Contohnya, jika pelanggan mempunyai aduan dan pemimpin pasukan tidak dapat bercakap dengan pelanggan, penyelaras pasukan boleh meneruskan kedudukan ketua pasukan untuk perbualan.
