Walaupun undang-undang cukai persekutuan menyediakan keperluan seragam untuk majikan membayar cukai pengangguran persekutuan atas upah, perbezaan di antara undang-undang pengangguran negara boleh menyebabkan kekeliruan. Apabila seorang pekerja bekerja di satu negara dan hidup di tempat lain, ia mewujudkan situasi di mana majikan mungkin perlu menahan cukai pendapatan berdasarkan keadaan di mana pekerja tinggal dan cukai pengangguran berdasarkan keadaan di mana pekerja melakukan sebagian besar kerjanya.
$config[code] not foundUjian Lokasi
Dalam banyak kes, keadaan di mana kehidupan pekerja anda tidak banyak memberi perhatian kepada keadaan di mana anda memfailkan cukai pengangguran negeri. Majikan memfailkan cukai pengangguran di negeri di mana pekerja melakukan sebahagian besar kerjanya. Jika pekerja anda melaporkan ke tempat perniagaan anda dan melakukan sebahagian besar perkhidmatannya di sana - atau perkhidmatan anda pada asasnya digunakan dalam satu kawasan - anda membayar cukai pengangguran berdasarkan keadaan di mana pekerja melakukan tugasnya, bukan keadaan di mana dia hidup. Dalam kes ini, anda membayar cukai pengangguran ke negeri tempat perniagaan anda berada.
Ujian lain
Sekiranya pekerja anda tidak melakukan kerja dari lokasi tetap, seperti jurujual yang bergerak di seluruh negara, majikan mesti membayar cukai pengangguran berdasarkan di mana ia mengekalkan asas operasi. Bayar cukai pengangguran di negeri di mana beliau menerima mel, melaksanakan fungsi pentadbiran dan rekod rumah untuk perniagaannya. Ini mungkin keadaan di mana dia tinggal, negeri pejabat anda terletak atau negeri ketiga. Sekiranya pekerja anda tidak mengekalkan asas operasi, seperti seorang pemandu trak yang tinggal di luar traknya, anda membayar cukai pengangguran ke negeri yang dia menerima arahannya. Dalam kes ini, itulah keadaan yang anda mengawasinya.
Video Hari Ini
Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh SaplingDaripada Tuntutan Pengangguran Negeri
Jika pekerja anda yang tinggal di luar negeri kehilangan pekerjaannya dan memohon manfaat, di mana ia terpakai bergantung pada undang-undang kedua-dua negeri. Dalam kebanyakan kes, pekerja memfailkan tuntutan pengangguran dari negeri tempat mereka tinggal, dan agensi pengangguran mereka meminta dana dari negara lain untuk membayar tuntutan tersebut. Sesetengah negeri, seperti Texas, membenarkan pekerja yang tinggal di luar negara menuntut manfaat berdasarkan lokasi tempat kerja. Jika keadaan anda membenarkan ini, pekerja anda masih harus memenuhi semua kriteria untuk faedah pengangguran yang berterusan di negara anda.
Cukai Pengangguran vs Cukai Pendapatan
Peraturan-peraturan yang mengawal negara mana yang menerima cukai pengangguran dan negara yang menerima cukai pendapatan yang ditahan daripada pendapatan pekerja sangat berbeza. Walaupun kemungkinan anda akan membayar cukai pengangguran ke negeri yang menjalankan perniagaan anda, pegangan cukai pendapatan mesti didasarkan hanya pada keadaan kediaman pekerja. Dalam beberapa kes, negara-negara membangunkan perjanjian timbal balik di mana pekerja di negeri berhampiran dikenakan cukai pada kadar negeri di mana mereka bekerja. Semak dengan jabatan pendapatan negara anda untuk menentukan sama ada keadaan rumah pekerja anda mempunyai persetujuan berdiri dengan keadaan anda.
