Untuk memenuhi syarat pelesenan untuk prasekolah yang ditubuhkan oleh kerajaan, pengarah prasekolah mesti memenuhi garis panduan pendidikan tertentu. Peraturannya berbeza-beza mengikut negeri, tetapi dalam kebanyakan keadaan, pengarah mesti mempunyai latihan lanjutan dalam pentadbiran pendidikan awal kanak-kanak. Bukan sahaja dia mengawasi kurikulum sekolah, tetapi dia juga memastikan kemudahan itu dikekalkan, mengurus belanjawan dan bekerja rapat dengan ibu bapa.
$config[code] not foundPendidikan
Walaupun prasekolah yang lebih kecil mungkin tidak memerlukan pengarah mereka untuk mempunyai ijazah empat tahun kolej, yang lebih besar biasanya. Kebanyakan sekolah memerlukan pengarah kursus lengkap dalam perkembangan kanak-kanak, strategi pengajaran untuk pelajar muda, menilai pelajar muda, pengurusan kakitangan dan pentadbiran sekolah. Banyak sekolah juga memerlukan pengarah mereka mempunyai pengalaman bekerja sebagai guru prasekolah. Sesetengah negeri dan sekolah juga memerlukan pengarah memegang sijil Bersekutu Pembangunan Anak dari Majlis Pengiktirafan Profesional. Proses kepercayaan ini memerlukan pengarah mendokumentasikan masa yang dibelanjakan untuk kerja mempersiapkan kelayakan serta menyelesaikan kursus yang diperlukan.
Tugas
Pengarah bertanggungjawab untuk menubuhkan dasar untuk menjalankan prasekolah, untuk melantik ahli kakitangan yang sesuai untuk menjalankan arahan dan menjelaskan dasar kepada ibu bapa. Mewujudkan dan mengekalkan bajet adalah tanggungjawab utama untuk pengarah prasekolah. Ini termasuk menetapkan yuran bagi kanak-kanak untuk mengambil bahagian dalam program prasekolah. Memastikan kemudahan prasekolah dibersihkan dan dikekalkan selaras dengan peraturan negeri juga merupakan sebahagian daripada tugas harian pengarah. Sekolah mesti bersedia untuk pemeriksaan kesihatan pada bila-bila masa. Pengarah mengawasi staf pengajar dan membantunya membantu perkembangan kurikulum. Beliau juga mengupah kakitangan sokongan, seperti janitor, jururawat dan setiausaha untuk memastikan kelancaran kemudahan itu. Pertemuan dengan ibu bapa merupakan komponen penting dalam tugas pengarah prasekolah. Beliau memberikan penilaian secara berkala tentang kemajuan setiap kanak-kanak, dan menangani kanak-kanak yang mempunyai masalah tingkah laku.
Video Hari Ini
Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh SaplingKemahiran
Seorang pengarah prasekolah memerlukan kemahiran organisasi yang baik untuk dapat melaksanakan tugasnya. Kebolehan perancangannya akan membantu beliau semasa dia menyediakan dan memantau bajet sekolah. Dia mesti mempunyai kemahiran komunikasi lisan dan bertulis yang baik untuk mengarahkan kakitangannya. Kemahiran komunikasi yang sama diperlukan ketika dia bekerja dengan orang tua dan masyarakat. Pengarah mesti mempunyai kemahiran kepimpinan yang diperlukan untuk melaksanakan dasar yang ditetapkannya.
Gaji dan Job Outlook
Biro Statistik Buruh A.S. menunjukkan bahawa gaji purata pengarah prasekolah adalah $ 42,960 pada tahun 2010. Permintaan untuk pengarah prasekolah akan meningkat sebanyak 25 peratus menjelang 2020 - lebih cepat daripada purata semua pekerjaan. Memandangkan kepentingan pendidikan awal kanak-kanak tumbuh, permintaan terhadap prasekolah akan tetap tinggi. Para Pengarah yang mempunyai ijazah sarjana muda atau sarjana dalam pendidikan awal kanak-kanak adalah permintaan yang tinggi.
2016 Maklumat Gaji untuk Pengarah Pusat Prasekolah dan Penjagaan Anak
Para pengarah pusat prasekolah dan penjagaan anak memperoleh gaji median tahunan sebanyak $ 45,790 pada 2016, menurut Biro Statistik Buruh A.S.. Di peringkat rendah, pengetua pusat prasekolah dan pengasuh anak memperoleh gaji persentil ke-25 sebanyak $ 35,690, bermakna 75 peratus memperoleh lebih daripada jumlah ini. Gaji persentil ke-75 ialah $ 61,250, bermakna 25 peratus mendapat lebih banyak. Pada tahun 2016, 61,800 orang telah bekerja di A.S. sebagai pengetua pusat prasekolah dan penjagaan anak.
