Pelajar yang mengikuti MBA dalam pengurusan strategik mempunyai latar belakang pendidikan untuk memimpin organisasi atau berkhidmat dalam kapasiti perundingan. Sebagai contoh, di Wharton School of Business di University of Pennsylvania, kerja kursus termasuk kelas seperti Kelebihan Kompetitif, Ekonomi dan Strategi Organisasi, Undang-undang Alam Sekitar, Pengurusan Aset Manusia Strategik, Strategi Pemasaran dan Membuat Keputusan Pengurusan. Graduan dengan MBA dalam pengurusan strategik dilengkapi untuk menganalisis operasi perniagaan, memimpin atau membina organisasi yang kompetitif dan mengurus turun naik dan perubahan.
$config[code] not foundKetua Pegawai Eksekutif
Ketua pegawai eksekutif - juga dikenali sebagai pengarah eksekutif, presiden atau naib presiden - mengembangkan strategi untuk membantu organisasi mencapai matlamat mereka. Mereka bertanggungjawab mengarahkan operasi syarikat dan untuk mencipta dan melaksanakan matlamat dan dasar. Ketua pegawai eksekutif juga mengawasi belanjawan dan aspek kewangan lain syarikat, mengurus kakitangan dan biasanya melaporkan kepada lembaga pemegang amanah atau pengarah. Menurut data gaji Mei 2012 dari Biro Statistik Buruh A.S., ketua pegawai eksekutif memperoleh $ 176,840.
Penganalisis Pengurusan
Penganalisis pengurusan, juga dikenali sebagai perunding pengurusan, memeriksa organisasi dan strategi cara untuk menjadikan syarikat lebih cekap dengan meningkatkan pendapatan dan mengurangkan kos. Mereka menjalankan penyelidikan yang luas, termasuk mengamati kakitangan dan alur kerja dan mengkaji semula dasar dan data kewangan seperti laporan pendapatan dan perbelanjaan. Kemudian mereka mengesyorkan penyelesaian, seperti prosedur baru, amalan alternatif dan perubahan organisasi. Sehingga Mei 2012, upah purata penganalisis pengurusan tahunan ialah $ 88,070, melaporkan BLS.
Video Hari Ini
Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh SaplingPengurus Pemasaran
Pengurus pemasaran mempromosikan produk dan perkhidmatan syarikat untuk keberkesanan maksimum. Mereka menganalisis data penyelidikan, menilai keutamaan pengguna dan meramalkan trend pemasaran. Maklumat ini membantu mereka mengembangkan strategi untuk melancarkan produk dan perkhidmatan baru di pasaran sedia ada, menawarkan produk sedia ada di pasaran baru atau membangunkan produk baru untuk pasaran tertentu. Data gaji Mei 2012 mendedahkan gaji tahunan pengurus pemasaran menjadi $ 129,870.
Pengurus Sumber Manusia
Tumpuan pengurus sumber manusia adalah aset manusia syarikat. Sebagai tambahan kepada perundingan dengan eksekutif tertinggi mengenai perancangan strategik, mereka memberi nasihat tentang gangguan seksual, peluang pekerjaan yang sama, disiplin pekerja dan polisi lain yang mempengaruhi bagaimana syarikat beroperasi. Pengurus Sumber Manusia juga menilai tahap produktiviti dan memberikan input mengenai penggunaan terbaik pekerja, dan mereka merekrut dan menyewa pemohon yang paling sesuai dengan matlamat organisasi. Gaji tahunan pengurus sumber manusia tahunan ialah $ 105,590 pada Mei 2012 mengikut BLS.
