Eksekutif perniagaan, profesional sumber manusia, pengurus baris dan pengurus operasi semua mempunyai kepentingan dalam keselamatan tempat kerja. Kemalangan dan kecederaan pada wang kos kerja dan menjejaskan semangat dan produktiviti. Pengurusan keselamatan tempat kerja yang berjaya menggabungkan pelbagai aktiviti yang mempromosikan dan mengekalkan kesedaran keselamatan dan amalan kerja yang selamat. Aktiviti keselamatan yang efektif termasuk mewujudkan komitmen untuk keselamatan, mewakilkan penyelarasan keselamatan kepada individu atau kumpulan tertentu, mengenal pasti bahaya di tempat kerja, menyediakan latihan keselamatan dan mengukur rekod keselamatan syarikat anda.
$config[code] not foundMewujudkan Komitmen kepada Keselamatan Tempat Kerja
Aktiviti untuk mewujudkan komitmen terhadap keselamatan tempat kerja termasuk komunikasi dari pengurusan atasan mengenai program keselamatan, harapan dan sumber. Pekerja yang mendengar secara kerap tentang keselamatan mengetahui jangkaan keselamatan pengurusan dan mempunyai sumber untuk mengetahui tentang keselamatan. Ini akan menjadikan mereka lebih komited untuk keselamatan tempat kerja. Perbincangan keselamatan di mesyuarat pekerja, statistik keselamatan pada papan buletin dan surat berita, dan anugerah untuk amalan kerja yang selamat semuanya membangunkan dan menyokong komitmen untuk keselamatan di seluruh syarikat.
Delegasikan Koordinasi Keselamatan
Keselamatan di tempat kerja adalah tanggungjawab semua orang, tetapi mewakilkan penyelarasan keselamatan kepada pengurus keselamatan atau kepada jawatankuasa keselamatan mewujudkan tumpuan dan organisasi untuk program keselamatan, dasar dan prosedur. Di samping itu, pengurus keselamatan dan jawatankuasa boleh mewakilkan tanggungjawab keselamatan tertentu. Mereka mungkin termasuk pemeriksaan keselamatan, membangunkan dasar keselamatan dan memulakan program kesedaran keselamatan.
Video Hari Ini
Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh SaplingMengenalpasti Bahaya Keselamatan
Banyak aktiviti keselamatan di tempat kerja menumpukan pada mengenal pasti bahaya di tempat kerja. Sebagai contoh, pemeriksaan keselamatan dan pemeriksaan keselamatan dapat membantu meningkatkan kesedaran keselamatan. Mereka juga boleh mendokumenkan keadaan yang selamat dan tidak selamat. Membangun dan menyampaikan dasar pelaporan keselamatan dan menggalakkan pekerja terlibat secara aktif dalam kesedaran dan peningkatan keselamatan.
Menyediakan Latihan Keselamatan
Menyediakan latihan adalah aktiviti keselamatan tempat kerja yang penting bagi organisasi. Latihan keselamatan formal dan tidak formal menimbulkan pengetahuan dan kemahiran pekerja dalam isu keselamatan tempat kerja dan menyokong persekitaran kerja yang selamat. Menyediakan latihan formal seperti latihan industri OSHA 10-jam, dan latihan tidak formal seperti latihan keselamatan jasmani atau peralatan kotak yang disampaikan oleh pengurus atau penyelia di tapak kerja.
Mengukur Keselamatan
Aktiviti keselamatan tempat kerja penting adalah mengukur keselamatan. Proses penambahbaikan keselamatan penanda aras dengan menandingi kemalangan dan kecederaan sepanjang tahun atau bulan mengikut bulan. Kemudian, laporkan keputusan pada mesyuarat kakitangan dan pengurusan. Menjejaki bilangan hari unit atau syarikat anda telah bebas dari kemalangan. Tolok bagaimana syarikat anda membandingkan orang lain dalam industri dalam langkah-langkah keselamatan utama, seperti bilangan kemalangan dan kecederaan, jenis kemalangan dan kecederaan, dan masa kerja yang hilang akibat kecederaan tapak kerja.
