Satu rang undang-undang baru telah dicadangkan yang akan memberi perniagaan kecil dan orang lain fasa tiga tahun untuk menangani peralihan kepada peraturan masa lampau yang baru.
Rep. Kurt Schrader (D-OR) memperkenalkan Akta Peningkatan Masa Pembaharuan dan Pembaharuan, undang-undang yang akan menghalang pelaksanaan peraturan masa lampau akhir DUN, yang diperkenalkan pada bulan Mei dan disokong oleh pentadbiran Obama. Peraturan lebih masa menimbulkan ambang untuk pekerja mengecualikan daripada bayaran lebih masa daripada $ 23,660 hingga $ 47,476 dan berkuat kuasa pada 1 Disember 2016.
$config[code] not foundJika diluluskan, rang undang-undang Schrader akan meningkatkan ambang gaji lebih daripada 50 peratus, kepada $ 35,984, mulai 1 Disember. Setiap tahun selepas itu, jumlah itu akan meningkat sebanyak $ 74 seminggu sehingga 1 Disember 2019, apabila ia mencapai cadangan DOL $ 47,476.
Schrader tidak bersetuju dengan idea bahawa peningkatan diperlukan. (Dia memanggil had semasa "teruk ketinggalan zaman.") Ia hanya menguntungkan pendekatan secara beransur-ansur yang akan mengurangkan kesan buruk terhadap perniagaan.
"Sudah lama masa lalu kami menguatkan perlindungan gaji lebih masa untuk pekerja Amerika dengan cara yang bermakna dan berkesan," katanya dalam satu kenyataan yang mengumumkan rang undang-undang itu.
Kebimbangan Payback Perniagaan Perniagaan Kecil Mempengaruhi Perubahan
Kebimbangan yang diutarakan oleh pemilik perniagaan kecil di daerah Schrader dalam jangka masa pelaksanaan yang meninggalkan mereka sedikit masa untuk menyediakan kemungkinan mempengaruhi kedudukannya dan menjadi pemangkin untuk mencadangkan undang-undang.
"Tanpa masa yang mencukupi untuk merancang peningkatan, pemotongan dan demografi akan menjadi tidak dapat dielakkan, dan pekerja sebenarnya akan membuat kurang daripada yang mereka buat sebelum ini," katanya.
Schrader telah memenangi sokongan daripada beberapa persatuan perdagangan perniagaan yang bersetuju bahawa peraturan DOL itu tidak menimbulkan kesusahan yang tidak wajar terhadap perniagaan dan pekerja kecil.
Dalam kenyataan yang disediakan, Presiden dan Ketua Pegawai Eksekutif Persatuan Francais Antarabangsa (IFA) Robert Cresanti berkata, "Mematuhi peraturan dengan perubahan yang besar terhadap perniagaan kecil tanpa tempoh fasa adalah tamparan hebat untuk pengambilan, promosi dan pembangunan perniagaan baru. IFA menyokong undang-undang Rep. Schrader sebagai satu lagi peluang untuk meringankan beban peraturan baru ini pada pemilik usaha kecil. "
Persatuan Bankir Amerika (ABA) juga menyokong Akta Pembaharuan dan Peningkatan Masa Depan, memanggil keputusan DOL "terlalu lama tidak lama lagi."
"Peningkatan drastik ini akan memberikan cabaran besar kepada ahli-ahli kami yang menyediakan perkhidmatan perbankan di kawasan yang lebih murah di negara ini, terutamanya bank komuniti," kata ABA dalam pembebasan yang disediakan.
Persekutuan Peruncitan Kebangsaan (NRF) juga memuji akta itu, dengan mengatakan dalam pernyataan rasminya sendiri, "Perwakilan Schrader perundangan akan membantu menimbulkan kerosakan kepada pencipta kerja Amerika yang peraturan masa lapang baru yang sembrono akan menyebabkan … Perubahan Jabatan Buruh terhadap ambang lembur terlalu banyak, terlalu pantas bagi kedua-dua majikan dan pekerja untuk menyesuaikan diri tanpa sebarang akibat negatif yang serius untuk kedua-duanya. Rang undang-undang Schrader menangani bahagian masalah 'terlalu cepat', dan kami menyokongnya. "
Rang undang-undang Schrader bukan satu-satunya yang bertujuan untuk menangani keputusan DOL.
Pada bulan Mei, Rep. Tim Walberg (R-MI) dan Rep. John Kline (R-MN), pengerusi Jawatankuasa Pendidikan dan Tenaga Kerja, memperkenalkan Akta Kemajuan dan Pelindungan Tempat Kerja Melindungi (S.2707), yang bertujuan untuk membuat peraturan lembur lebih batal dan tidak sah. Pada bulan Jun, Virginia Foxx (R-NC) mencadangkan resolusi di bawah Akta Kajian Kongres untuk menyekat peraturan.
$config[code] not foundUntuk mengetahui lebih lanjut mengenai peraturan masa lampau Jabatan Tenaga Buruh dan apa yang anda boleh lakukan untuk mempersiapkan, baca artikel Trend Perniagaan Kecil, "Apa Yang Harus Anda Ketahui Mengenai Peraturan Diet Masa Baru: 9 Senarai Semak Point."
Foto Lepas Kerja melalui Shutterstock
2 Komen ▼
