Hari ini (4 September 2006) adalah cuti bank di sini di Amerika Syarikat, yang dipanggil Hari Buruh.
Hari Buruh adalah cuti untuk meraikan pekerja Amerika.
Rosa Katakan kepadanya Menguruskan dengan Aloha blog hari ini mempunyai jawapan pendapat yang luar biasa mengenai Hari Buruh. Di dalamnya, dia mengecilkan etika kerja Amerika:
Seperti yang saya tulis pada hari ini, mencerminkan nilai-nilai Managing with Aloha, dan berapa banyak saya sendiri suka dan menikmati kerja yang saya bernasib baik untuk saya lakukan, saya harus mengatakan bahawa saya berharap Hari Buruh akan memenuhi namanya.
$config[code] not foundSaya tidak bermaksud untuk hujan di perarakan percutian anda, atau berkelah, tetapi saya ingin mendapatkan beberapa "nilai kuno" yang baik yang benar-benar menghormati Hari Buruh yang dapat memberi inspirasi.
* * *
Sudah tentu kita bercakap tentang nilai yang dihormati kerana mempunyai "etika kerja yang hebat." Ia merupakan sikap penting yang menjadi kelayakan yang mendefinisikan untuk setiap pekerjaan yang bernilai. Ia adalah satu kotak yang kami mahu bos kami untuk memeriksa sebagai EXCEPTIONAL pada ulasan prestasi tahunan kami.
Kami tidak bercakap tentang perkara itu lagi; tidak cukup. Kami tidak bangga dengannya, dan kami tidak menghormati orang lain.
* * *
Hari Buruh ini, mari kita meluangkan sedikit masa memikirkan nilai-nilai lama yang berkaitan dengan kerja bermakna dan berfaedah. Mari kita fikirkan betapa baiknya kita merasakan apabila kita bekerja lama dan keras dengan tumpuan dan disiplin diri untuk mencapai matlamat yang menghalang dan mencabar kita. Mari kita komited kepada etika kerja yang cemerlang, cemerlang, menghormati, bermaruah, dan menghormati kerja yang baik.
Kerja bagus, Rosa. Baca keseluruhan artikel. Ia agak baik dan dia berjaya menenun dalam beberapa pemerhatian cemerlang dari buku Thomas Friedman, Dunia adalah Flat, serta buku sendiri, Menguruskan dengan Aloha.
2 Komen ▼
