Apa yang Bolehkah Emosi Beritahu Anda Mengenai Diri Anda Dan Perniagaan Anda?

Anonim

Apabila anda berada dalam perniagaan, pelajaran itu seolah-olah datang dari semua arah - ia juga benar dalam kehidupan. Sebenarnya, semakin banyak kita belajar dan memohon, kehidupan kita lebih baik - dan semakin cepat kita dapat memajukan perniagaan kita. Berikut adalah beberapa pelajaran cepat dari tiga pakar Trend Perniagaan Kecil kami.

Pengalaman: Adakah Ia Terlalu Banyak?

Dalam "Pengalaman, Refleksi dan Perubahan dalam Perniagaan" John Marriotti berkata, "Perkara terburuk tentang pengalaman ialah anda perlu menjalani sesuatu untuk mendapatkannya, dan itu kadang-kadang boleh menyakitkan." Sudah tentu, hanya kerana anda menjalaninya tidak bermakna anda belajar dari itu. Kadang-kadang orang pergi melalui situasi yang sama beberapa kali sebelum klik dan melekat pelajaran. Secara peribadi, saya cuba untuk mendapatkannya buat kali pertama, jika saya boleh. Kesakitan tidak menyeronokkan.

$config[code] not found

John berkata, "Bagaimana situasi ini membuat banyak perbezaan dalam apa jenis pembelajaran yang berlaku-positif ('lakukan itu lagi') - atau negatif ('jangan lakukan itu lagi')." Ayah saya memanggil mereka " sekarang "dan" tidak pernah terlepas. "Banyak sistem yang saya gunakan dalam perniagaan saya sekarang datang dari" sekarang "dan" tidak pernah lagi "masa.

Tetapi jika anda benar-benar mahu memanfaatkan pembelajaran anda, maka dapatkan pengetahuan dari pengalaman anda serta orang-orang di sekeliling anda. Inilah yang buku, latihan, video, persidangan dan sebagainya adalah semua tentang mendapatkan pengetahuan dari kekacauan dan / atau kejayaan orang lain. Orang-orang yang kita belajar dan menghabiskan masa dengan mentor bidang perniagaan yang berbeza dan menjimatkan kos belajar cara yang sukar.

Emosi: Apa yang Mereka Boleh Beritahu Anda Mengenai Diri Anda dan Perniagaan Anda?

Kami telah diajar untuk meninggalkan emosi daripada perniagaan. Tetapi keadaan manusia datang dengan emosi, satu cara atau yang lain. Keghairahan dan kegembiraan adalah emosi yang kadang-kadang dapat menimbulkan kreativiti pasukan. Kemarahan dan kemarahan juga emosi.

Kita tidak dapat melepaskan diri dari emosi, kerana kita manusia. Itulah cara kami berwayar. Tetapi kita boleh memberi perhatian kepada dan mengawal emosi kita. Dalam "Apakah Emosi Anda Membantu atau Menghalang Anda ?," Susan L. Reid menyoroti hubungan antara emosi dan tenaga. Berikut adalah beberapa perkara utama yang menonjol kepada saya:

  1. Fokus Anda Menentukan Tenaga Anda. Susan berkata, "Kehidupan rendah tenaga kelesuan atau kebosanan menunjukkan bahawa terdapat sedikit tenaga terfokus yang dipanggil pada masa ini." Dia menjelaskan bahawa tenaga yang tinggi menjadi ghairah dan teruja dan marah secara langsung dihubungkan dengan tumpuan anda. Lebih banyak tumpuan membawa kepada lebih banyak tenaga.
  2. Sekiranya Tenaga Anda Rendah, Tukar Fokus Anda. Susan membincangkan apa yang berlaku apabila anda mempunyai idea yang menggembirakan anda (tenaga yang tinggi) tetapi pada hari-hari akan datang anda mendapati diri anda takut, ragu (tenaga rendah) dan bersedia untuk meninggalkannya. "Daripada membuang idea hebat anda sebagai 'tidak dimaksudkan,' tulis Susan," pertimbangkan apa emosi anda memberitahu anda dari perspektif yang bertenaga… Sebelum anda menyerah untuk melaksanakan idea perniagaan anda yang hebat, bereksperimen dengan memfokuskan pemikiran anda semata-mata pada apa yang anda mahukan. "

Kami mengawal diri kita sendiri. Saya suka idea bahawa kita boleh mengubah fikiran kita tentang ketakutan, perniagaan kita, impian kita. Pilih untuk memberi tumpuan kepada perkara-perkara dan tindakan yang membawa kepada kejayaan.

Sikap: Adakah Anda Orang Yang Penting Dalam Bilik?

Dalam "Mengapa Anda Harus Mula Dengan Senyum," Yvonne DiVita menerangkan beberapa pelajaran yang dia pelajari dari satu persidangan yang dihadirinya di Toronto. Dia berkongsi "Lima cara untuk menyambung tanpa benar-benar mencuba" dan "Lima cara untuk benar-benar mengacaukan perkara."

Mereka adalah petua mudah yang akhirnya mencadangkan bagaimana dan mengapa anda harus "Mula dengan senyuman. Tamatkan dengan jabat tangan yang tegas, "seperti Yvonne meletakkannya. Dalam kata lain, bertindak seperti orang penting. Ia baik untuk perniagaan.

2 Komen ▼