Bolehkah Pelajar Terima Pengangguran di California?

Isi kandungan:

Anonim

Di California, pekerja yang menganggur boleh mengutip faedah insurans pengangguran, tetapi ada syarat. Anda mesti memenuhi syarat kelayakan minimum, mengemukakan borang tuntutan mingguan dan tersedia untuk kerja yang sesuai. Manfaat insurans pengangguran tidak akan kekal selama-lamanya. Walau bagaimanapun, selepas anda membuang faedah tetap anda, anda mungkin layak untuk lanjutan faedah persekutuan.

Kelayakan

Di California, anda boleh menghadiri sekolah dan masih mengutip faedah insurans pengangguran. Walau bagaimanapun, anda mesti mencari kerja secara aktif pada setiap manfaat minggu yang dituntut. Jabatan pengangguran menentukan kelayakan dan mengharuskan anda untuk menghantar log pencarian kerja mingguan. Hantar log carian kerja dengan borang tuntutan mingguan anda.

$config[code] not found

Program Faedah Latihan California

Program Faedah Latihan California membolehkan individu berkelayakan untuk terus menerima manfaat semasa dalam latihan yang diluluskan, menurut Jabatan Pembangunan Pekerjaan California. Semasa tempoh latihan yang diluluskan, anda mesti mencari kerja, tersedia untuk kerja dan menerima kerja yang sesuai. Jika anda membuang faedah tetap anda, anda mungkin layak untuk lanjutan faedah UI yang dipanggil tuntutan Pelanjutan Latihan.

Video Hari Ini

Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh Sapling

Borang tuntutan

Untuk memfailkan tuntutan untuk manfaat insurans pengangguran, serahkan permohonan eApply4UI dengan melawat edd.ca.gov atau serahkan permohonan melalui telefon dengan menghubungi 866-333-4606. Permohonan kertas, DE 1101I, juga tersedia. Sebaik sahaja diluluskan untuk faedah, serahkan borang tuntutan mingguan anda. Setiap borang mesti mengandungi tandatangan dan tarikh tandatangan bersama dengan log carian kerja anda.

Pendapatan

Bergantung kepada pendapatan yang anda buat semasa tempoh asas anda, anda mungkin menerima minimum $ 40 hingga maksimum $ 450 seminggu hingga 26 minggu. Tempoh asas anda adalah tempoh 12 bulan yang termasuk sekurang-kurangnya empat daripada lima kuartal terakhir tahun kalendar sebelum tarikh pekerjaan anda. Secara keseluruhannya, anda boleh menerima sehingga 99 minggu manfaat insurans pengangguran.