Sama ada anda seorang graduan sumber manusia MBA atau hanya mempertimbangkan mengejar ijazah ini, anda mungkin tertanya-tanya apa yang boleh anda lakukan dengan ijazah pentadbiran perniagaan. Walaupun MBA di mana-mana bidang boleh membuka pintu baru untuk anda, sumber manusia MBA boleh menjadi pelaburan yang berharga. Bidang sumber daya manusia semakin berkembang, dan sejumlah peluang kerjaya yang menarik (dan membayar tinggi) menanti para graduan sumber manusia MBA.
$config[code] not foundPengurus Sumber Manusia
MBA dalam sumber manusia boleh menyediakan anda kerjaya dalam pengurusan sumber manusia. Pengurus HR biasanya bertanggungjawab merancang dan mengarahkan semua dasar dan prosedur organisasi yang berkaitan dengan pekerjanya. Mereka sering menjadi antara pekerja dan pengurusan, dan bertanggungjawab untuk menyewa, menembak dan semua yang jatuh di antara. Sebagai CEO dan pengurus eksekutif lain bergantung kepada pengurus HR lebih kerap sebagai rakan perniagaan strategik, ia menjadi lebih penting bagi pengurus SDM memahami prinsip perniagaan dan kewangan. Walaupun pengurus HR kerap mesti menyesuaikan beberapa tanggungjawab, mereka diberi ganjaran tinggi. Statistik Biro Buruh A.S. melaporkan bahawa, pengurus HR memperoleh pendapatan median $ 99,180 pada tahun 2010. Pekerjaan pengurusan tenaga kerja dijangka tumbuh 13 peratus dari 2010 hingga 2020.
Perunding Sumber Manusia
Pernahkah anda mempunyai masalah yang sukar di tempat kerja yang anda inginkan seseorang akan hanya menyerang dan menyelesaikannya? Perunding sumber manusia berbuat demikian. Perunding menganalisis dasar HR, prosedur dan isu organisasi dan membuat cadangan untuk perubahan yang sesuai. Mereka boleh membantu dengan apa-apa isu daripada membuat penerangan kerja untuk kerani meja depan untuk memberi nasihat mengenai penyusunan semula jabatan 400 orang. Dengan pengalaman MBA dan kerja, perunding HR boleh menarik pendapatan enam angka. Projek BLS projek perunding tenaga kerja berkembang 22 peratus antara 2010 dan 2020.
Video Hari Ini
Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh SaplingPengurus Latihan dan Pembangunan
Oleh kerana pekerja adalah aset yang paling berharga organisasi, tidaklah menghairankan organisasi melabur dalam latihan dan pembangunan kakitangan mereka. Pengurus latihan dan pembangunan bertanggungjawab untuk memilih dan membangunkan program latihan yang meningkatkan kemahiran dan pengetahuan pekerja, yang seterusnya membantu syarikat mencapai matlamatnya.Dengan pendapatan median $ 89,170 yang dilaporkan oleh BLS untuk tahun 2010 dan tempat di senarai "Best Jobs in America 2010" CNN, pengurusan latihan dan pembangunan adalah kerjaya yang menjanjikan untuk graduan MBA sumber manusia.
Pengurus Pampasan dan Manfaat
Jika anda pernah menerima manfaat kesihatan yang baik atau menyertai pelan persaraan, kemungkinan anda mempunyai pengurus pampasan dan faedah untuk mengucapkan terima kasih. Pengurus pampasan dan manfaat bertanggungjawab untuk menentukan jumlah gaji, merekabentuk program bonus dan memilih pakej faedah yang ditawarkan kepada pekerja. Pengurus pampasan dan manfaat menanggung tambang gaji dengan purata gaji tahunan sebanyak $ 105,920. Ia juga disenaraikan sebagai salah satu pekerjaan terbaik Amerika oleh CNN Money. Dengan pertumbuhan pekerjaan yang lebih perlahan daripada yang diramalkan, pembukaan kerja mungkin sukar, namun bernilai persaingan.
