Walaupun menetapkan matlamat peregangan adalah teknik motivasi yang kuat, anda mesti mewujudkan satu set matlamat yang realistik untuk menjadi semua yang anda boleh dalam kerjaya anda. Anda mesti mempertimbangkan kemahiran dan pendidikan anda sendiri, serta potensi pekerjaan, dalam laluan kerjaya yang anda pilih. Jika anda akan menetapkan matlamat jangka pendek dan jangka panjang yang boleh diukur dan boleh dicapai dan akan menjejaki kemajuan anda dan membuat penyesuaian jika perlu, anda mungkin akan berjaya.
$config[code] not foundMula berfikir tentang matlamat seawal mungkin. Manfaatkan peluang dengan penilaian karier untuk mempersempit pilihan anda ke beberapa yang spesifik yang sesuai dengan kemahiran dan keutamaan anda.
Tentukan apa yang penting untuk anda dalam kerjaya. Jika persaraan awal adalah matlamat, cari jalan kerja yang mempunyai potensi pendapatan tinggi, seperti perubatan atau teknologi maklumat. Juga pertimbangkan kebimbangan sekunder seperti suasana kerja dan geografi.
Berfokus pada pembelajaran kerjaya tertentu anda, bukan sekadar mencari gelaran. Sertai latihan dan rangkaian dengan profesional dalam bidang pekerjaan anda dengan matlamat akhir mendapatkan perhatian calon majikan dan berkembang dalam kerjaya anda.
Menyelidik laluan kerjaya dalam organisasi anda untuk menentukan perolehan bagi kedudukan utama, potensi pengembangan dan sebarang faktor lain yang boleh menjejaskan matlamat anda. Semakin baik anda memahami laluan untuk mencapai matlamat anda, semakin mudah untuk melihat apakah majikan anda berpotensi untuk memenuhi harapan anda.
Berpikir besar. Tetapkan matlamat yang positif dan agresif tetapi menyesuaikannya semasa anda belajar lebih lanjut mengenai majikan dan lapangan anda. Sekiranya majikan anda tidak meletakkan kedudukan anda sejajar dengan matlamat baru anda, tukar majikan atau menyesuaikan jangkaan anda.
Tetapkan tarikh tertentu di mana anda berharap untuk memenuhi tanda aras kejayaan tertentu. Sebagai contoh, buat matlamat untuk mendapatkan pekerjaan di dalam bidang anda dalam masa 2 bulan selepas tamat, walaupun tidak menguntungkan. Tetapkan matlamat kemajuan, seperti untuk mendapat promosi dalam tahun pertama.
Letakkan semua secara bertulis dan siarkan di mana anda boleh melihatnya. Evaluasi dan carta perkembangan anda selalunya. Ini menjadikan matlamat anda ketara dan mengingatkan anda supaya tetap fokus pada impian anda.
Petua
Perhatikan ramalan jangka panjang industri di mana anda ingin bekerja untuk melihat apakah ia dijangka berkembang dengan cara yang menyokong matlamat anda. Sumber seperti Biro Statistik Buruh boleh membuktikan tidak ternilai dalam kajian ini. Bersikap fleksibel dan biarkan diri anda menyesuaikan matlamat sepanjang perjalanan tanpa rasa seperti kegagalan. Anda mungkin perlu mengambil kerja di luar laluan kerjaya anda untuk membayar pinjaman pelajar. Jangan putus asa.
