Soalan untuk Meminta Perekrut HR Syarikat dalam Wawancara Telefon

Isi kandungan:

Anonim

Temu bual telefon biasanya merupakan peringkat pertama proses temu duga di mana permohonan atau resume anda telah diambil dari timbunan sebagai calon yang berpotensi. Jika perekrut sumber manusia suka bagaimana anda menjumpai telefon, anda mungkin akan dijemput untuk wawancara secara individu yang kedua. Walaupun perbualan awal mungkin melibatkan anda menjawab soalan tentang latar belakang, pendidikan dan falsafah kerja anda, anda boleh menyatakan minat anda dalam jawatan itu dengan menimbulkan persoalan sendiri.

$config[code] not found

Kedudukan itu

Secara teorinya, anda akan berpengalaman tentang pekerjaan yang anda gunakan sebelum anda menyertai temuduga telefon. Delve deeper ke butir-butir peranan dengan bertanya apa tanggung jawab utama dan bagaimana prestasi anda akan dinilai.

Rantaian perintah

Tanya tentang hierarki dalaman dan bagaimana kedudukan anda memohon sesuai dengan struktur yang ada. Cari kedudukan yang anda laporkan, dan jika anda bertanggungjawab mengawasi orang lain. Tanya kepada para perekrut apa yang dia sukai untuk bekerja dengan syarikat itu sendiri. Ini membantu mewujudkan hubungan.

Video Hari Ini

Dibawa kepada kamu oleh Sapling Dibawa kepada kamu oleh Sapling

Kenapa Kerja Terbuka

Tanya mengapa orang terdahulu yang memegang jawatan itu meninggalkan, atau jika kedudukannya baru, mengapa ia dicipta. Bertanya tentang bagaimana pembuat keputusan syarikat merasakan peranannya akan menjadi penting kepada pelan strategik organisasi. Juga tanya apa pandangan syarikat sebagai ciri-ciri berharga dalam kakitangan, kemudian lakukan ciri-ciri tersebut dalam jawapan anda kepada soalan-soalan lain.

Dermawan Syarikat

Bertanya tentang usaha dermawan syarikat. Ini dapat menolong anda sebagai seorang profesional yang berpengetahuan masyarakat yang akan menjadi wakil organisasi yang baik.

Maklumat tambahan

Tanya jika anda boleh memberikan apa-apa maklumat tambahan mengenai diri anda, atau alamat mana-mana soalan lain. Ini menetapkan anda sebagai pemohon yang yakin, dan membolehkan anda menamatkan temuduga telefon dengan nota positif.

Garis masa untuk menyewa

Bertanya tentang bila keputusan pengambilan pekerja akan dibuat. Maklum balas yang anda terima akan memberitahu anda jika anda sedang berlari untuk pusingan kedua temu bual, dan apabila tawaran akan dilanjutkan. Seperti mana-mana wawancara, ikuti dengan nota bertulis terima kasih untuk masa pengambilan.

Soalan untuk Dihindari

Jangan tanya mengenai gaji, faedah atau masa bercuti semasa wawancara telefon anda. Inilah temuduga pemeriksaan awal, dan melompat ke hadapan dapat membuat anda lebih tertarik dengan wang daripada pekerjaan.